La previdenza comportamentale: la dimensione psicologica nelle scelte d’integrazione pensionistica

La previdenza comportamentale: la dimensione psicologica nelle scelte d’integrazione pensionistica

Il reclutamento e il colloquio di selezione in Agenzia

PERCORSO
420,00 € 344,26 €
Disponibilita': Non Disponibile
SKU
2021_17_COLSEL_I

Il percorso sarà pianificato al raggiungimento di min. 6 partecipanti

Vuoi organizzare questo corso per la tua agenzia?

Scrivi a info@unicalab.com per ricevere un'offerta personalizzata

 

Abstract

Il reclutamento e la selezione di nuovi collaboratori sono processi ad alto impatto sul clima e sull’efficacia della tua agenzia. Gestire al meglio tali fasi non significa solo acquisire persone adeguate al ruolo, ma anche contribuire positivamente alla crescita del team.

Durata

10 ore e 30 minuti (suddivise su 3 incontri formativi da 3,5 ore)

Obiettivi del corso

  • Acquisire competenze e metodologie per costruire un percorso di reclutamento e di selezione coerente con la cultura e il contesto dell’agenzia
  • Apprendere come gestire con efficacia un colloquio di selezione
  • Acquisire tecniche e linee guida pratiche per gestire il percorso di inserimento e il primo colloquio di feedback

Contenuti

  • Il processo di reclutamento
  • Reclutamento e selezione
  • Le aspettative del candidato
  • L’analisi del CV
  • Le giuste domande del colloquio di selezione
  • Il percorso di inserimento in agenzia
  • Il primo colloquio post inserimento

Prerequisiti per la partecipazione

Ruolo di responsabile di risorse e/o delegato al reclutamento e selezione in agenzia

Attestazioni

A fronte della partecipazione al corso e del superamento del test di verifica finale, sarà rilasciato un attestato di partecipazione

Maggiori Informazioni
Modalità formativa VIDEOCONFERENZA
Durata in ore 10,5